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陜西商洛丹鳳縣土門鎮(zhèn):“五字訣”助推干部作風能力提升活動深入開展

2023-07-07 14:34:29    記者 周廷 通訊員 劉水平

為進一步推動干部作風能力提升年活動深入開展,土門鎮(zhèn)黨委、政府聚焦當前重點工作、重點任務(wù),念好“五字訣”要義,助推干部作風能力提升取得實效。

以“學(xué)”賦能,強素質(zhì)聚合力。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習貫徹黨的二十大、習總書記來陜考察重要講話重要指示及省市縣委各級會議和文件精神,認真落實第一議題學(xué)習制度、黨委中心學(xué)習組學(xué)習制度,每周一全體干部、第一書記、支部書記例會制度等,依托丹鳳大講堂、夜間黨校、鄉(xiāng)音黨課、學(xué)習強國、陜西干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等平臺,組織開展干部學(xué)習培訓(xùn)4輪210余人次、集中學(xué)習20余次、知識測試3場次,全鎮(zhèn)干部人均記學(xué)習筆記2.5萬余字,撰寫心得體會3篇。

以“研”破題,找問題出實招。堅持以抓黨建、抓治理、抓發(fā)展、抓服務(wù)為主責主業(yè),大興調(diào)查研究之風,科學(xué)制定調(diào)研工作方案,明確調(diào)研課題。10名黨政班子成員積極響應(yīng),16名科級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合各自分管業(yè)務(wù),堅持深入一線,深入了解群眾的煩心事、操心事、揪心事,找到“真心聲”“真問題”。對短期內(nèi)可以解決的問題,立行立改、馬上落實。對需要長時間完成的事項,加強研究、緊盯不放、持續(xù)推進。針對轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)業(yè)大戶、信訪戶等,采取走訪、座談、深入調(diào)查等方式,堅持以面對面溝通交流、實打?qū)嵔鉀Q問題的態(tài)度,抓實抓好調(diào)研工作。

以“比”爭先,曬成績提效能。推行“周交單、月研判、季點評、半年考核”工作法,按照“誰牽頭負責、誰落實辦理、誰跟蹤問效、誰承擔責任”的工作要求,做到工作不過夜、任務(wù)不隔天。堅持上下兩片督查法,分別由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組織、紀檢配合,成立督查組,采取明察暗訪、隨機督查等方式,對每次會議、文件和任務(wù)清單或領(lǐng)導(dǎo)交辦的重點工作進行督促檢查,對連續(xù)排名末位的村,由鎮(zhèn)紀委對村主要負責人進行問責處理,由鎮(zhèn)組織辦公室根據(jù)每季度考核結(jié)果,對村干部工資績效實行差異化發(fā)放。

以“干”提效,履職責顯擔當。堅持以干為本,干出效率、干出樣子、干出成績。堅持工作“項目化”“清單化”,健全工作推進機制,實行重點工作事項日匯報、周調(diào)度、月督導(dǎo),提前發(fā)力,將“任務(wù)書、施工圖”趕在前、爭在先,以工作進展衡量干部作風,用工作實效檢驗干部作風能力提升,激勵和倒逼干部履職盡責、爭先進位。

以“評”促干,樹榜樣做標桿。加強干部管理,修訂完善機關(guān)考勤、請銷假等制度,用制度保障各項工作規(guī)范開展。推行干部承諾踐諾活動,按照“單項工作爭先進、整體工作創(chuàng)一流”的要求,公開工作內(nèi)容、工作承諾、工作成效,通過院落會、滿意度測評等方式,聽取群眾對干部作風的意見建議,真正評出務(wù)實清廉好作風,確保工作成效最大化、工作質(zhì)量最佳化。

下一步,土門鎮(zhèn)將錨定發(fā)展目標,以更大決心、更強力度、更高標準、更嚴要求、更實舉措,抓好干部作風能力提升年后續(xù)工作,促進作風大轉(zhuǎn)變、精神大提振、能力大提升、工作大落實、發(fā)展大提速,以高質(zhì)量作風建設(shè)保障高質(zhì)量發(fā)展。

農(nóng)業(yè)科技報-中國農(nóng)科新聞網(wǎng)記者 周廷 通訊員 劉水平

編輯:李曉云

來源:中國農(nóng)科新聞網(wǎng)
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