2023-07-13 11:33:09
今年以來，旬邑縣委辦公室以干部作風能力提升年活動為抓手，著力錘煉“對黨忠誠、擔當盡責、一心為民、勤學善作、真抓實干、清正廉潔”的黨辦隊伍，以作風建設新氣象推動“三服務”事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展有新作為。
抓實學習教育，深學細悟、以知促行，增強轉(zhuǎn)變作風自覺。依托“三會一課”“學習強國”等平臺，采取集體學習、專題輔導、交流研討、個人自學等方式，深入學習黨的十九屆六中全會精神、黨的二十大精神、習近平總書記關于作風建設的重要論述和來陜考察重要講話重要指示、《習近平談治國理政》第四卷等，深化思想認識、開闊眼界格局。結合黨辦實際，創(chuàng)新載體、靈活方式，開設“周三小講堂”、理論知識測試等，引導黨員干部聯(lián)系思想實際，深化學思踐悟，明方向、找差距、抓改進，將“勤快嚴實精細廉”作風落實到崗位上、工作中。累計開展集中學習22次、交流研討5次。
強化問題查擺，對準聚焦、認真查糾，促進作風向上向好。堅持線上線下聽意見，深化“萬人幫萬戶·合力促振興”活動，扎實開展“大走訪”、黨員干部“雙報到·為民行”等活動，堅持“一對一、面對面”，開展談心談話，廣泛收集意見和建議。堅持“自己找、相互提、組織查、領導點、群眾評”，督促黨員干部把自己擺進去、把職責擺進去、把思想擺進去，認真自查自糾，建立問題清單，分類推進整改，深入糾治作風頑疾。共查擺作風重點問題60余條，全辦黨員干部思想境界得到提升、服務意識顯著增強、擔當干勁更加充足、精神面貌煥然一新。
突出營造氛圍，建章立制、鮮明導向，激勵干部擔當作為。認真落實縣委推進清廉旬邑建設《實施方案》、強化激勵約束推動作風建設《具體措施》等要求，完善辦公室作風建設考核評價機制，推動形成靠實干立身、憑實績說話、用實效檢驗的鮮明導向。充分發(fā)揮派駐紀檢組作用，暢通干部作風問題舉報渠道，及時處理作風方面的問題，讓干部受警醒、受教育。加強宣傳教育和氛圍營造，創(chuàng)新宣傳方式載體，組織黨員干部談認識、談體會、談打算，持續(xù)掀起改作風、轉(zhuǎn)作風熱潮。
突出促進發(fā)展，錘煉作風、突出成效，切實提升服務質(zhì)效。聚焦辦文辦會、參謀輔政、機要保密、深化改革、后勤保障等重點，堅持前瞻性思考、全局性謀劃、戰(zhàn)略性布局、整體性推進，解放思想、改革創(chuàng)新，積極作為、真抓實干，培育打造“‘五心’引領樹標桿、實干擔當做表率”黨建品牌，改造提升黨建陣地，推動模范機關創(chuàng)建走在前列、干在實處。全年統(tǒng)籌安排縣委各類活動會議80余次，起草領導講話、匯報等綜合文稿200余篇，編發(fā)《旬邑工作快報》14期，圍繞項目建設、人居環(huán)境整治等重點開展專項督查52次，形成人心思進、人心思干的生動局面。（鄭浩）
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